Diseño y Desarrollo de Planes de Carrera y Sucesión 

Objetivo

Este curso está diseñado para profesionales de recursos humanos, gerentes, y líderes de equipo que buscan implementar y optimizar planes de carrera y sucesión basados en competencias. A lo largo del curso, los participantes aprenderán a identificar competencias clave, diseñar trayectorias de carrera efectivas y desarrollar planes de sucesión que aseguren la continuidad y el crecimiento dentro de la organización.

OBJETIVOS DEL CURSO:

• Entender los conceptos fundamentales de planes de carrera y sucesión.
• Identificar y evaluar competencias clave para el desarrollo profesional.
• Diseñar planes de carrera alineados con las necesidades organizacionales y los objetivos individuales.
• Desarrollar planes de sucesión que aseguren la continuidad de la empresa.
• Aplicar estrategias para la implementación y seguimiento de estos planes.

Entregables del curso Diseño y Desarrollo de Planes de Carrera y Sucesión 

1. Cuenta en Lulopop, nuestra Red Social Educativa
2. Acceso a las sesiones grabadas por 2 meses
3. Plan de trabajo
4. Material: Actividades, lecturas, etc.
5. Evaluaciones / Calificaciones
6. Constancia expedida por APPxolot
7. Reporte por parte del coordinador del servicio

Diseño y Desarrollo de Planes de Carrera y Sucesión ¿de qué trata?

Este curso está diseñado para enseñar a los participantes a crear y gestionar planes de carrera y sucesión dentro de la organización. Aprenderás a identificar posiciones clave, evaluar talento interno, definir rutas de desarrollo profesional y asegurar la continuidad de roles críticos mediante una planificación estratégica del capital humano.

Con un enfoque práctico, el curso permite alinear el crecimiento de los colaboradores con los objetivos organizacionales, fortalecer la retención de talento y garantizar que la empresa cuente con líderes preparados para asumir responsabilidades clave en el futuro.