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Coaching ontológico

Coaching ontológico

Objetivo En el curso coaching ontológico queremos lograr que el participante adquiera los conocimientos del Coaching Ontológico, el cual es una práctica profesional de creciente auge, que te permite descubrir nuevas posibilidades, nuevos significados y nuevas interpretaciones en la vida personal y profesional. Entregables Kit de trabajo. Constancia de Habilidades laborales DC-3. Entrega de diploma […]

Coaching organizacional

Coaching organizacional

objetivo En el curso coaching organizacional queremos que los participantes conozcan, comprendan y practiquen este proceso para lograr metas y la mejora del desempeño organizacional. Entregables Kit de trabajo. Constancia de Habilidades laborales DC-3. Entrega de diploma con valor curricular. Descargar Temario DATOS IMPORTANTES ACERCA DEL curso coaching organizacional Una encuesta de coaching ejecutivo, revela […]

Coaching sistémico

Coaching sistémico

Objetivo En el curso coaching sistemático queremos lograr que el participante adquiera habilidades y herramientas que ayuden a ver los sistemas organizacionales en su totalidad y complejidad. Entregables Kit de trabajo Constancia de Habilidades laborales DC-3. Entrega de diploma con valor curricular. Descargar Temario DATOS IMPORTANTES ACERCA DEL CURSO Coaching sistémico El coaching sistémico se […]

Coaching en ventas

Coaching en ventas

Objetivo En el curso coaching en ventas queremos lograr desarrollar en el participante a líder que crezca en su rol, para darle valor al equipo y dirigirlo hacia un proceso evolutivo sostenido de mejora en los resultados comerciales, buscando producir equipos de alto desempeño y ambientes de alto rendimiento y motivación. Entregables Kit de trabajo […]

Liderazgo Empresarial/ ORGANIZACIONAL

Liderazgo Empresarial/ ORGANIZACIONAL

Objetivo Liderazgo empresarial/ organizacional, es un curso que tiene como objetivo el desarrollo de las competencias necesarias para la identificación de áreas de oportunidad gerencial para el logro de mejores resultados con equipos de trabajo, mediante el desarrollo de prácticas de identificación de las características del liderazgo. Entregables Kit de trabajo. Constancia de Habilidades laborales […]

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